mundo laboral
Cada vez son más las ofertas de empleo procedentes del sector de la Sanidad (36,65%) que exigen el conocimiento de un idioma
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El conocimiento de idiomas es uno de los elementos fundamentales en la empleabilidad del candidato. Esto se debe a que cada vez más las empresas establecen relaciones comerciales con otras compañías ubicadas fuera de su ámbito nacional y necesitan buscar un idioma como válido para la intermediación.
Sin embargo, es el último ejercicio este fenómeno se ha frenado, pasando del 33,76% de ofertas que requerían el conocimiento de una lengua extranjera al 27,55% actual. En el caso concreto del sector sanitario, este porcentaje se sitúa en el 36,65%, tras haber experimentado un incremento interanual de 2,62 puntos porcentuales.
Valoración de idiomas
Un año más, el inglés se reafirma como el idioma más demandado por las empresas en nuestro país. La lengua que domina el mundo de los negocios se mantiene como requisito imprescindible en más de un 72% de las ofertas de empleo cualificado si bien ha experimentado en un año un descenso de más de dos puntos porcentuales.
Le sigue en importancia el idioma francés, que en este último ejercicio ha aumentado su peso dentro de la oferta en más de un punto porcentual, siendo requerida en un 8,56% de las ofertas de empleo cualificado. Una situación muy diferente a la vivida por la lengua alemana, cuya valoración ha caído un año más, pasando de estar presente en un 4,52% de la oferta al 3,17%.
En el sector sanitario, las ofertas que demandan idiomas quedan repartidas de la siguiente manera: Un 74,36% exige el conocimiento del inglés, el 11,76% del francés, el 5,13% del alemán, el 2'56% del italiano y el 1,06% del portugués.
Sectores e idiomas
En general, los sectores que presentan un mayor grado de internacionalización son los que muestran una mayor demanda de idiomas. Este es el caso de sectores como el industrial, donde el 52,55% de las ofertas requiere conocimiento de idiomas, el de los recursos energéticos (51,23%), el de la maquinaria (46,34%), cuyas compañías suelen desarrollar sus negocios a nivel mundial, además de contar con sedes en varios países, y la enseñanza, que con el aumento de la oferta y los centros bilingües ha incrementado sus exigencias de idiomas en los últimos años hasta el 39,45% de sus ofertas. Sin embargo, respecto a 2009, ha sufrido un descenso de casi 13 puntos porcentuales.
El sector de la Sanidad ha experimentado un aumento respecto al periodo anterior (2,62 puntos porcentuales), pasando de solicitar candidatos con idiomas en un 34,03% de su oferta al 36,65% actual.
Lenguas autonómicas
El nivel de requerimiento de lenguas autonómicas en la oferta de empleo ha vuelto a crecer este último año como hiciera en el pasado, pasando del 13,34% al 13,67% actual, tendencia que, con ligeros altibajos, se mantiene constante análisis tras análisis.
En el ámbito de la Sanidad las ofertas que requieren conocer una lengua autonómica representan un 5,13%. Dentro de ellas, el catalán es el idioma más valorado con un 78,71%, seguido del euskera (20,87%), el gallego (0,24%) y el valenciano (0,18%).